過重労働対策ナビ

■抑うつ

• 003 抑うつ傾向を認めた労働者を産業医が精神科医に紹介し、半年の職務変更と治療により業務能率が向上し労働時間が短縮した事例
• 007 職場の支援が得られず、自信を喪失していた中間管理職に対し、産業医よりその上司に実態を報告した後、上司からの理解・支援が増加した事例
• 008 管理業務をしながら実務が多く、混乱していた管理職に対し、産業医よりその上司に実態を報告してしばらくした後、管理職交代の人事が行われた事例
• 009 面接時に、自ら既にうつ病の治療を開始されたことが判明した労働者に対し、休業を指示できた事例