過重労働対策ナビ

■ 職場事例022
労働者が業務分担に関する職場内不均衡について強い不満と過大な精神的ストレスを感じていると思われた場合などは、産業医が十分に話を聞いてストレスの解消を支援したり、あらためて職場管理者と面接して理解と対応を求めるなどして環境調整を講じたりしている。